好的，这是根据您的要求创作的《阿胶里的光阴》第八卷第198章。
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第八卷：光耀星河
第198章：董事会制度的完善
企业的航船要行稳致远，不仅需要充满激情的船长和船员，更需要一个能够洞察远方、校准航向、抵御风浪的稳定“罗盘”与“压舱石”。对于“手作之心”平台而言，这个角色正随着企业规模的扩大和永续发展的需求，历史性地落在了“董事会”的肩上。完善董事会制度，使其从一个形式上的咨询机构，转变为一个真正能够引领战略、有效监督、守护价值的核心治理机构，成为林静和程致远推进企业制度化建设的重中之重。
过去，平台的董事会更多是创始人意志的延伸与确认。但随着生态日益复杂，利益相关方愈发多元，以及面向未来的交棒准备，一个更具独立性、专业性和战略性的董事会显得至关重要。
一场旨在“重塑董事会”的特别筹备会议，在程致远的主持下召开。他开宗明义：“我们必须打造一个‘智慧的董事会’，而不是‘赞同的董事会’。它要能在我们可能头脑发热时泼冷水，在我们视野受限时指方向，在我们交接过渡时稳大局。”
重构：从“内部人”主导到“多元互补”的智慧结构。
首先进行的是董事会成员结构的优化。
赋能：让董事会“真议事、真决策”。
结构的优化只是第一步，更重要的是让董事会真正有效地运转起来。
考验：在重大决策中彰显价值。
董事会制度的完善，很快在一次关于是否投入巨资建立自主高端科研实验室的决策中经历了考验。
以苏念为代表的核心管理层，基于对产品研发自主性和长期竞争力的考虑，力主建设。但方案在董事会引发了激烈讨论。那位投资背景的独立董事，连续抛出了一系列尖锐问题：投入产出比如何？与外部顶尖科研机构合作是否是更优解？核心技术人才的储备是否到位？潜在的技术路线风险如何规避？
会议从下午持续到深夜。管理团队准备了详实的资料进行答辩，独立董事们则从市场、财务、技术风险等多个维度进行审视和挑战。林静和程致远大部分时间在倾听，只在关键时刻引导讨论不要偏离核心战略方向。
最终，经过充分甚至略显“艰难”的辩论，董事会批准了该项目，但附加了更严格的分阶段投入条件、明确的技术里程碑和风险管控要求。这个决策过程，虽然比过去“创始人一拍板”的模式漫长和复杂，但其结果却无疑更加严谨和可靠。
会后，林静对程致远感慨道：“以前我们做决策，靠的是直觉、勇气和信任。现在，我们有了一个系统，它用理性和专业，为我们的勇气加上了一道安全的护栏。这个过程虽然有时会觉得‘麻烦’，但它让我们的每一个重大脚步，都迈得更加踏实。”
程致远点头称是：“这就是制度的力量。一个完善的董事会，不是来限制我们的，而是来成就一个更伟大、更健康的组织的。它让我们这群人的集体智慧，能够超越任何个人的局限。”
董事会制度的完善，标志着“手作之心”平台在治理现代化道路上，迈出了最具决定性的一步。 它如同为这片光耀的星河安装了一套精密的导航与稳定系统，确保其在未来的航行中，无论是由谁掌舵，都能凝聚最顶尖的智慧，规避最深层的风险，始终沿着正确的价值观和战略方向，驶向基业长青的彼岸。这片星河的命运，从此不再系于个人，而是托付给了一个更加成熟、稳健和智慧的集体决策体系。