第225章 转为技术岗(1 / 1)

但在赵卫国看来,完全可以将这一消息公之于众。他计划推出一款契合当下技术水平的初代光刻机,助力国内赚取外汇、换取更多发展资源。此前在机床领域,他们便是如此操作,且成效显着。

赵卫国敢百分之百肯定,国内一旦宣布自主研发出光刻机,必将在全球掀起轩然大波。更何况,若将光刻机技术投入国际市场售卖,即便是鹰酱,也难以抗拒这份诱惑。

至于这能为国内带来多少实际益处,赵卫国暂无确切答案——这完全取决于国内能否牢牢抓住这次千载难逢的机遇。

他计划用于外贸出口的这款光刻机,最高可生产15微米制程芯片,这已是其性能极限,且芯片成品率仅约百分之五十。对眼下的计算机研发团队而言,研制这种技术水准的光刻机可谓手到擒来。

中科院只需抽调几位技术骨干牵头,便能轻松主持该项目的研发工作。

每台光刻机定价一亿,绝非漫天要价。要知道,当年鹰酱贝尔实验室为研制第一台光刻机,投入的研发经费超十亿美元。相较之下,赵卫国给出的价格堪称良心。

此外,光刻机的运输与组装必须全程由国内技术人员负责。届时还将在设备内部加装防拆卸感应系统,一旦有人试图拆解,系统会立即启动自毁程序,烧毁所有内部电路板。

不过,设计一款技术相对落后的光刻机,对赵卫国而言也非易事。上千张设计图纸在他脑海中反复浮现,图纸上的复杂图形与专业文字时而模糊、时而清晰。他忙碌了整整一天,反复修改调整,才总算完成这项工作。

凭借“超级心算”的天赋,他的大脑如同高精度超级计算机,能精准模拟图纸完整构造,快速测算设计方案的可行性。

绘制图纸时,赵卫国忽然想到鹰酱的贝尔实验室,索性决定将这款光刻机的技术水准小幅提升,重点是把芯片成品率提高到百分之三十。

如此一来,即便贝尔实验室研制出光刻机,在市场上也毫无竞争力。

至于掩膜制作、芯片生产所需的基片、光刻胶及各类特殊化学溶液等配套产品,后续可陆续推向市场,形成垄断。届时,国内便能直接掌控全球芯片制造产业的话语权。

前世,这项产业的垄断权被西方国家牢牢掌控;如今,轮到种花家执掌话语权,也该让那些曾制裁我们的国家,尝尝被芯片“卡脖子”的滋味。

关键在于,赵卫国眼下设计的这款光刻机,待国内相关配套产业全面铺开后,制造成本并不会太高,每台成本绝对不超过五百万元。这般成本优势,是全球任何国家和势力都无法匹敌的。

再过几年,国内完全可凭借低廉价格,让全球所有势力打消自主研发光刻机的念头——即便他们投入巨资研发成功,制造成本也远高于我们的售价,根本毫无研发必要。与其劳心费力搞研发,不如直接花钱购买,省时又省力。

就在赵卫国全身心投入外贸型光刻机设计工作时,轧钢厂的广播同步播报了后续的考核与培训安排。

“轧钢厂全体职工请注意,现在播报一则重要通知。”

轧钢厂近来发展势头迅猛,新式机床的投入使用不过是腾飞的开端。接下来,技术部将对所有红机机床进行全面升级改造,全部更新为数字化控制的自动化机床。

改造完成后,工人只需将工件固定在机床内,整个加工流程便可自动启动运行。

因此,厂部研究决定,从现有工人队伍中进一步发掘技术人才:所有具备高小学历的工人均可报名参加考核,考核通过者将由技术部主任赵卫国亲自带队培训。

此外,所有技术岗位的管理人员必须无条件参与此次培训。培训时间为每周一至周五早七点至八点,培训期间不计加班;报名且考核通过者,学习期间无特殊重大事由,一律不得请假、迟到或早退。

培训结束考核合格结业后,所有学员将直接转为技术岗,不再担任普通工人。本次报名与学习遵循自愿原则,有意向者可在未来两天内,前往后勤部办理报名手续……”

广播一经播出,整个轧钢厂瞬间沸腾,宛如炸开了锅。

工人们原本还在热议大师傅调任的事,此刻话题尽数转向这场培训,每个人心中都涌动着难以抑制的震惊与激动。

要知道,轧钢厂共有一万多名职工,这次培训名额无疑是千载难逢的良机。“这可是天大的好机会!通知里压根没限制工种,不管哪个岗位的人都能报名。”

最让工人们心动的是,只要考上并顺利完成培训,便能一步登天成为技术员。

在普通工人眼中,技术员虽不及工程师风光,却已是相当体面的身份。即便只是最低级的十八级技术员,月薪也有二十七块五。

更关键的是,广播明确说明:成功转为技术员后,工龄将按原有工作年限对应升级。

比如,若有工人已在厂里工作十年,转成技术员后至少能评定为十五级,月薪可达四十二块五。

即便原本是七级工,薪资已然不低,转成技术员后也会按对应标准重新核定薪资——七级钳工月薪八十六块的话,转成技术员后直接就能评上十级,再进一步便是人人羡慕的工程师。

不过,八级工转成技术员后最高只能评到十级,但薪资会按八级工标准发放。

而且成为技术员后,不仅有更多时间学习深造,还能有更多机会接触工程师;

技术部会有五级工程师专门为技术员授课,所有技术员都有机会成长为真正的工程师。更何况,技术员的工作远比在车间挥汗如雨轻松得多。

因此,别说等级低的工人,就连待遇优厚的八级工,也对这次培训心动不已。薪资分文不少,更关键的是,十级技术员与九级工程师之间仅有一步之遥。而高小学历这第一道门槛,对绝大多数人而言并不算难事。

今日一早,刘海中照常来厂上班。分明刚熬完一整夜的夜班,他却连家都没回,径直从医院匆匆赶了过来。

他此番卯足了劲,正是冲着车间的优秀名额去的,为的就是能评上厂里的劳动模范。

谁能料到,刚踏入厂区,就撞上这等天大的好消息。刘海中暗自庆幸,幸好自己今天没有缺席。

在他看来,只要能当上技术员,那十级评级绝对是手到擒来。

要知道,赵卫国如今也才只是七级工程师,整个轧钢厂里,工程师本就寥寥无几。

照此推算,自己怎么着也能捞个组长之类的职位当当。

于是,刘海中第一时间打定主意,要去报名参加技术员考核。

虽说他压根没有高小学历,可他却觉得,既然报名门槛只是高小,那考试题目想必简单得很,又能难到哪里去?

更何况,他本身就是七级工,是厂里响当当的老师傅,难道还能考不过一群后生不成?

原本,刘海中还盘算着晚上下班回家,非要好好教训那两个不成器的儿子不可。可眼下,他所有的心思,都被这场技术员考试牢牢拴住了。

也正因考上技术员的好处实在太过诱人,整个轧钢厂里,几乎所有人都争先恐后地涌去报名。

抱着和刘海中一样想法的人,简直多不胜数。

后勤部特意设下了十个报名点,此刻却早已被挤得水泄不通,连只脚都插不进去。

到最后,就连保卫科的人都不得不特意赶来,维持现场混乱的秩序。

贾东旭和易中海也闻声赶了过来,看着眼前这人山人海的拥挤场面,两人都不由得愣了一下。

“老刘啊,你平日里也没读过多少书吧,怎么也跑来凑这个热闹?”易中海看着刘海中一脸兴奋的模样,忍不住好奇问道。

刘海中却是半点都不觉得尴尬,反而理直气壮地回道:“我好歹也是七级工,难道还能考不过这点小试?再说了,一大爷你不也来了吗?我记得你好像也没有高小学历吧!”

易中海听了这话,倒没觉得有什么不好意思的。

只是他心里的盘算,和刘海中一心想“当官”的念头,却是截然不同的两回事。

不过他倒是有些佩服刘海中的心态——要知道,刘海中的二儿子眼下恐怕已经被判刑了。

这段时间里,刘海中非但没去找赵卫国求情要谅解书,居然还有心思来报名考试。

而易中海的想法其实简单得很,他可不是为了什么当官发财,才来凑这个热闹的。

他纯粹是冲着技术本身来的——九级工程师的退休待遇,可不是八级钳工能够相提并论的。

易中海一心想着,能在技术员这个岗位上,再往前踏踏实实地迈进一步。

哪怕是放下身段,去给赵卫国当徒弟,他也心甘情愿地要拼上这一把。

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