第131章 材料背后(1 / 1)

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郑局长调研后的第一周,局里开了一次中层干部会。

会议室里坐得满满当当,各科室负责人、下属单位领导都到了。林凡作为办公室副主任,坐在会议记录席。

郑局长说话不紧不慢,但每个字都很有分量。

“这几天我看了些材料,也下去走了走。”他说,“总体感觉,咱们县交通工作有基础、有亮点,但也存在一些短板。特别是路网结构不均衡、养护管理不到位、安全隐患整治不及时的问题,需要引起重视。”

他顿了顿,目光扫过全场:“从今天起,局里要建立‘问题清单、责任清单、整改清单’三张清单制度。各科室、各单位,把自己领域的问题理清楚,把责任定明确,把整改措施列具体。办公室牵头,半个月内汇总报我。”

散会后,王主任把林凡叫到办公室。

“林主任,这个‘三张清单’的任务,你负责。”他说,“这是郑局长亲自抓的工作,要重视。”

“明白。”林凡说,“具体怎么操作?”

“发个通知,让各科室报材料。你收集、整理、汇总,形成全局的清单。”王主任说,“注意把关,有些问题要把握好分寸。”

林凡知道王主任的意思:问题要报,但不能太尖锐;责任要定,但不能太具体;整改措施要实,但不能太理想化。

这就是机关里的“艺术”:既要体现工作,又要规避风险。

回到办公室,林凡开始起草通知。

写得很规范:依据、目的、内容、要求、时限,一应俱全。但他在“问题清单”的说明里,加了一句:“重点排查安全风险隐患,特别是可能影响人民群众生命财产安全的突出问题。”

这是他的坚持。

通知发下去后,各科室陆续报材料来。

建设管理科报得最多:在建项目进度滞后、部分项目质量监管不到位、竣工验收程序不规范列了十几条。

养护管理科报得实在:养护资金缺口大、专业技术人员不足、应急抢修设备老化

规划科报得宏观:路网规划与区域发展脱节、项目储备不足、前期工作深度不够

每个科室都报了一堆问题,但仔细看,大多是“老生常谈”:资金不足、人员不够、体制不顺。真正具体到项目、到路段、到人的问题,很少。

林凡知道,这是惯例:把普遍性问题放大,把具体性问题模糊。这样既体现了“问题意识”,又不会得罪具体的人。

但他要的,不是这些。

他想起郑局长调研时说的话:“坚持原则是好事,但需要智慧。”

现在,他需要运用“智慧”。

他给各科室打电话,一个个沟通。

“李科长,你们报的‘部分项目质量监管不到位’,能不能具体一点?是哪些项目?什么问题?”

“王科长,‘养护资金缺口大’这个太泛了,能不能算算具体缺口多少?影响哪些路段?”

大多数科长都很客气,但也很圆滑:

“林主任,具体项目涉及面广,不好点名啊。

“资金缺口是整体情况,具体到路段,得再算算。”

“这些问题都是长期的,不是一时半会能解决的。”

一圈沟通下来,收获不大。

林凡坐在办公室里,看着堆积如山的材料。

这些文字,像一层厚厚的迷雾,把真实的问题,包裹得严严实实。

他需要一把刀,划开这层迷雾。

但刀在哪里?

他想起了抽屉里那份“道路安全风险点及应对建议”。

那是他的刀。

但现在,还不是出鞘的时候。

晚上加班,张怀民来了。

老科长退休返聘后,每天来办公室坐半天,看看报,喝喝茶,偶尔帮年轻同志看看材料。

“怎么?遇到难题了?”张怀民问。

林凡把情况说了。

张怀民听完,笑了笑:“正常。机关里报问题,从来都是报‘大’不报‘小’,报‘远’不报‘近’。大的问题,谁都有责任,就等于谁都没责任。远的问题,一时半会解决不了,就不用急着解决。”

“那这个‘三张清单’,不是成形式主义了?”

“那要看怎么用。”张怀民说,“如果只是为了应付领导,那就是形式主义。但如果能借这个机会,推动解决一两个实际问题,就不是。”

“怎么推动?”

“找突破口。”张怀民说,“这么多问题里,总有一两个,是领导关心的,是群众反映强烈的,是容易见效的。抓住这样的问题,深挖下去,提出可行的解决方案。让领导看到,这个清单不是空架子。”

林凡想了想:“比如云雾乡白云村那条路的裂缝?”

“对。”张怀民点头,“这个问题,郑局长调研时专门问过。说明他关心。而且,这个问题具体,涉及群众安全,解决起来也不复杂——就是钱的事。如果能推动解决,就是实打实的成绩。”

“可钱从哪里来?”

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“那就看你的本事了。”张怀民说,“‘三张清单’里,不是有‘整改措施’吗?你把解决这个问题的方案写进去:申请专项维修资金,或者整合其他项目资金,或者发动社会力量。写得具体点,可行点。领导看了,觉得能办,可能就批了。”

林凡明白了。

这就是“智慧”:不是把所有问题都摊开,而是选择关键问题,集中力量突破。

既体现了工作,又避免了矛盾。

“我懂了。”他说。

“还有,”张怀民压低声音,“盘龙乡的问题,先不要提。”

“为什么?”

“时机不对。”张怀民说,“盘龙乡刚验收通过,现在又提问题,等于打自己的脸。而且,涉及的人还没完全离开。”

林凡知道,“没完全离开”指的是周副局长。虽然调走了,但影响还在。

“那什么时候能提?”

“等。”张怀民说,“等新局长站稳脚跟,等盘龙乡那边自己出问题,或者等有人想动他们的时候。”

“要等多久?”

“不知道。”张怀民拍拍他的肩,“但你要有耐心。在机关里,有时候慢就是快。”

送走张怀民,林凡重新梳理材料。

他把各科室报的问题分类整理:资金类、管理类、技术类、安全类。

安全类问题里,他重点标注了云雾乡白云村路面裂缝、青石镇边坡监测、杨柳乡局部下沉等几个具体问题。

然后,他开始写“整改措施”。

对白云村路面裂缝,他写了三条措施:1申请县财政专项维修资金20万元;2如资金不到位,先采取临时加固措施,确保春运安全;3纳入明年农村公路改造计划,彻底解决。

写得很实,有数据,有步骤,有备选方案。

写完,他看着这几行字。

这可能是他调到办公室后,写的最“实”的材料。

没有空话,没有套话,就是解决问题。

虽然只是纸上谈兵,但至少,是朝着解决问题的方向。

这,也许就是进步。

窗外的夜色,深沉如墨。

但林凡心里,有了一点光。

虽然微弱,但坚定。

他知道,这条路还很长。

但他会一步一步,走下去。

用他的笔,用他的智慧,用他的坚持。

直到有一天,纸上谈兵,变成实际行动。

直到有一天,那些问题,真正得到解决。

而他会一直努力。

因为,这是他的选择。

也是他的路。

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